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aurelieng

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 3/08/2026

    La technologie nous sauvera-t-elle ? | Freakonometrics
    ▻https://freakonometrics.hypotheses.org/90990

    PDF : ▻https://freakonometrics.hypotheses.org/files/2026/08/Risques114_Charpentier.pdf

    -- Permalink

    #bureaucratie #procédure #indifférence #automatisation #normes #audit #responsabilité #individualisme #éthique #bestof

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 2/08/2026

    Site #wordpress piraté : Nettoyer et sécuriser — WP
    ▻https://wpadminlab.com/site-wordpress-pirate-nettoyer-securiser

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    #cybersécurité

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  • @cdb_77
    CDB_77 @cdb_77 6/10/2025
    4
    @simplicissimus
    @heinrich
    @02myseenthis01
    @aurelieng
    4

    Épisode 1/4 : Electricité partout, sobriété nulle part

    Sobriété et #électrification sont les mots d’ordre de la #transition. Mais, c’est sans compter cette nouvelle infrastructure énergivore qui est en train de se déployer à travers le monde : celle du numérique, de l’#IA et des #data_centers.

    Avant de parler d’énergie, il nous faudra faire un feu, sans allumettes ni briquet - rejouer cette scène primitive - pour mieux comprendre ce qui est à l’oeuvre. La flamme qui jaillit d’un morceau de bois que l’on chauffe c’est surnaturel, immédiatement séduisant. A nous qui sommes des chimères singe-feu, elle emporte les imaginaires. Cette flamme-là vient rappeler que l’énergie, avant d’être une affaire de kWh, est une métaphysique, un lieu de #fantasmes et d’#histoires qu’on se raconte.

    Le vol du feu aux dieux pour en faire don aux hommes, le geste inaugural de Prométhée s’est traduit en Occident par le projet d’une #émancipation fondée sur la maîtrise et la #possession de la #nature perçue comme un ensemble de #ressources à exploiter. Nous pensons aujourd’hui que ce feu mythique a disparu de nos vies. Nous avons tort : il est partout. Dans les voitures, dans les usines, dans les champs, dans les maisons. Notre monde repose sur la combustion. Des milliards de feux invisibles circonscrits dans des machines, brûlent une #biomasse vieille de millions d’années, et apportent #chaleur et #mouvement. L’équivalent énergétique pour chacune et chacun d’entre nous de centaines d’esclaves humains à notre service.

    "Le choix du feu c’est le choix d’une #économie_fossile qui, dès lors, ne repose plus sur les énergies naturelles anciennes - l’eau, le vent, la force musculaire des êtres vivants et le bois - qui imposaient des contraintes et des limites à la #puissance". (F. Jarrige, historien)

    Le choix du feu est aujourd’hui synonyme de catastrophe climatique, et d’#urgence, il faut rendre le feu aux dieux. Dans le langage courant, nous appelons ça « faire une transition ». Le défi est inédit et colossal. 80 % de l’énergie utilisée dans le monde provenant encore du #pétrole, du #gaz et du #charbon. Miser sur des économies d’énergie et sur une électrification massive des usages en produisant une électricité dite décarbonnée, voilà les axes principaux de cette transition. Pour autant :

    "La #transition_énergétique n’est pas une notion scientifique sérieuse. On ne passe pas d’une énergie à une autre. Historiquement ça n’est pas ce qui s’est passé. L’histoire de l’énergie est celle de l’expansion symbiotique de toutes les énergies et de toutes les matières". (JB. Fressoz, historien)

    La France, dont 25% de la consommation d’énergie s’appuie aujourd’hui sur l’électricité, reste dépendante à plus de 60% aux #énergies_fossiles. Sa stratégie de long terme prévoit, à l’horizon 2050, une diminution de 40% de cette #consommation_d’énergie tout en amenant la part de l’électricité à plus de la moitié de son mix énergétique. Néanmoins, la direction qui est en train d’être prise semble contredire cette feuille de route, comme en témoigne le développement effréné de l’#industrie_du_numérique.

    "On a jamais fait moins de 15% de croissance par an en 25 ans. Ca va un peu mieux que l’économie française". (Fabrice Coquio, président de Digital Realty France)

    Dans une odeur de brûlé, à l’heure du #tout_numérique et de la mise en #données du monde, c’est un nouveau prodige qu’on demande à #Prométhée d’accomplir : d’une main tremblante, rendre le feu fossile, et de l’autre, plus assurée, s’emparer des électrons.

    ▻https://www.radiofrance.fr/franceculture/podcasts/lsd-la-serie-documentaire/electricite-partout-sobriete-nulle-part-5983160

    #électricité #sobriété #podcast #audio #intelligence_artificielle #AI

    CDB_77 @cdb_77
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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 31/07/2026

    Protocoles : discussion entre Constance Debré et Cynthia Fleury - Chaire de Philosophie à l’Hôpital
    ▻https://chaire-philo.fr/protocoles-discussion-constance-debre-cynthia-fleury

    — Permalink

    #protocole #procédure #automatisation #subjectivité #déresponsabilisation #bureaucratie #droit #dignité #narration #agentivité #vulnérabilité #réification #rationalité #rationalitéinstrumentale #coopération #organisation #politique #intelligenceartificielle #CynthiaFleury #bestof

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 30/07/2026

    Anatomy of a Frontier Lab Agent Intrusion: A Technical Timeline of the July 2026 Incident
    ▻https://huggingface.co/blog/agent-intrusion-technical-timeline

    — Permalink

    #openai #huggingface #cybersecurity #agents #postmortem

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 29/07/2026

    Ethical #leadership and eudaimonic well-being at #work: the roles of organizational #identification and caring ethical climate
    ▻https://www.frontiersin.org/journals/psychology/articles/10.3389/fpsyg.2026.1903879/full

    — Permalink

    #ethics #ethicalleadership #wellbeing #growth #relationships #care #culture #management

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 29/07/2026

    Rethinking return-to-office: the positive impact of remote work on well-being, connection, and employee retention
    ▻https://www.frontiersin.org/journals/psychology/articles/10.3389/fpsyg.2026.1848857/full

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    #remotework #RTO

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 29/07/2026

    GitHub - liketrek/TREK: A self-hosted #travel/trip planner with real-time collaboration, interactive maps, PWA support, SSO, budgets, packing lists, and more. · GitHub
    ▻https://github.com/liketrek/TREK

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    #trek #planning #selfhosted

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 29/07/2026

    Stop Killing The #internet: No Digital ID & No Age Verification
    ▻https://citizens-initiative.europa.eu/initiatives/details/2026/000011_en

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    #agecheck #identity #surveillance #privacy #pseudonymity #freedom

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 29/07/2026

    Frontiers | After-work recovery in hybrid work: remote work intensity and general self-efficacy in work-related rumination
    ▻https://www.frontiersin.org/journals/psychology/articles/10.3389/fpsyg.2026.1845951/full

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    #hybridwork #remotework #worklifebalance #management

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 29/07/2026

    Is generative artificial intelligence becoming addictive? An exploration among undergraduate students
    ▻https://www.frontiersin.org/journals/psychology/articles/10.3389/fpsyg.2026.1887507/full

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    #generativeai #addiction

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 28/07/2026

    Le plaidoyer de Julia de Funès pour la #nuance et la modération - Idées - RFI
    ▻https://www.rfi.fr/fr/podcasts/id%C3%A9es/20260726-le-plaidoyer-de-julia-de-fun%C3%A8s-pour-la-nuance-et-la-mod%C3%A9ratio

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    #langage #dialogue #philosophie #JuliaDeFunès #bestof

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 26/07/2026
    1
    @02myseenthis01
    1

    #bento/slides showcase — bento/slides
    ▻https://bento.page/slides

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    #presentation #powerpoint #slides #html

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 26/07/2026

    Global mapping of #happiness: mechanisms, drivers, and pathways to societal happiness: The Journal of Positive Psychology: Vol 0, No 0 - Get Access
    ▻https://www.tandfonline.com/doi/full/10.1080/17439760.2026.2684517

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    #community #individualism #culture #bestof

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 25/07/2026

    The Third Bit: Disasters for Small Teams
    ▻https://third-bit.com/2026/07/25/disaster

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    #work #management #disaster #recovery #smallteams #softwarecarpentry #cybersecurity

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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 24/07/2026

    AI Agent Benchmarks Need to Measure User #intent - IEEE Spectrum
    ▻https://spectrum.ieee.org/ai-agent-benchmark

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    #LLMs #bruceschneier #artificialintelligence #generativeai #geniecoefficient #misunderstanding #betrayal #gap #agents #alignment #safety

    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY
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  • @biggrizzly
    BigGrizzly @biggrizzly CC BY-NC-SA 21/07/2026
    9
    @arno
    @simplicissimus
    @gastlag
    @marcimat
    @gillesm
    @colporteur
    @severo
    @aurelieng
    @alexcorp
    9

    Hugging Face piraté par une IA autonome et les IA américaines refusent de l’aider
    ▻https://www.it-connect.fr/hugging-face-cyberattaque-ia-autonome-modele-open-weight

    Plus de 17 000 actions malveillantes exécutées en un week-end, non par un pirate humain mais par une IA agissant seule. Le 16 juillet 2026, j’ai l’impression que nous avons franchi un cap. En effet, Hugging Face, la plateforme de référence de l’IA open source, a révélé avoir subi une intrusion pilotée de bout en bout par un système d’IA autonome. Voici ce qu’il faut savoir sur cet incident de sécurité.

    (...)

    On peut tirer une véritable leçon de cet incident de sécurité qui a impacté Hugging Face : disposer d’un modèle IA validé et capable d’analyser des journaux devient essentiel. Si on compte s’appuyer sur l’IA pour ce type d’analyse, il faut s’orienter vers un modèle open-weight auto-hébergé afin d’assurer la protection des données, en plus de bénéficier des capacités d’analyse.

    Le piège se referme. Les attaques vont devenir industrielles, et donc si tu veux survivre, tu vas devoir utiliser les outils de protection industriels que tu ne voulais pas utiliser. Les boites noires qui veulent ton bien vont devenir indispensables, et surtout, tu vas devoir soit apprendre à les utiliser, soit déléguer leur mise en place auprès de boites spécialisées qui vont pouvoir te vendre du flan chinois ou américain au prix de l’or.

    En l’occurrence, Hugging face, de ce que je comprends, a pu s’en sortir parce que les chinois ont décidé de donner leur modèle, dans le cadre de la concurrence géopolitique en cours.

    Si tu pousses la parano jusqu’au bout, tu te dis que les attaquants vont pouvoir accéder à la puissance de calcul nécessaire gratuitement pour encore un bon moment, histoire que les vendeurs de solutions à cette engeance puissent claironner que « tu vois bien qu’il n’y a pas le choix, c’est l’avenir ».

    Ils te créent le problème, puis ils te disent qu’ils ont une solution, puis tu découvres que ta nappe phréatique est vide et que tes réacteurs nucléaires ne peuvent plus éclairer ta maison.

    BigGrizzly @biggrizzly CC BY-NC-SA
    • @severo
      severo @severo PUBLIC DOMAIN 21/07/2026

      C’est pas vraiment que les chinois ont aidé directement. C’est surtout que parmi les modèles d’IA « open » (qui sont publiés et sont utilisables sur n’importe quelle machine assez puissante, contrairement aux API OpenAI et Claude), le plus efficace actuellement est un modèle chinois. Mais quasiment toutes les boîtes d’IA publient des modèles « open », chinoises, américaines, françaises etc.

      severo @severo PUBLIC DOMAIN
    • @severo
      severo @severo PUBLIC DOMAIN 21/07/2026

      Mais sinon, c’est vrai que ça fait penser aux virus et antivirus.

      severo @severo PUBLIC DOMAIN
    • @severo
      severo @severo PUBLIC DOMAIN 22/07/2026

      Ah OK, en fait c’est OpenAI le hacker !

      ▻https://openai.com/index/hugging-face-model-evaluation-security-incident

      C’est un de leurs modèles, lors de tests internes, qui a hacké l’infrastructure d’OpenAI (pour éviter les restrictions) puis d’Hugging Face, pour trouver les réponses aux tests d’évaluation de modèles (Hugging Face héberge plein de « leaderboards » - ▻https://huggingface.co/spaces?q=leaderboard) et donc tricher.

      severo @severo PUBLIC DOMAIN
    • @biggrizzly
      BigGrizzly @biggrizzly CC BY-NC-SA 22/07/2026

      Amusant comme suite. Les chinois continuent de publier quand côté américain, ça commence à fermer les robinets.

      Mais apparemment, ça ne va peut-être pas durer...

      China is considering export controls on AI technologies, including banning local companies from using TSMC, report claims — restrictions would also cover advanced AI models, training data, and overseas acquisitions
      ►https://www.tomshardware.com/tech-industry/artificial-intelligence/china-is-considering-export-controls-on-ai-technologies-including-bann

      So far, restrictions are only potential.

      China is considering a major expansion of its technology export restrictions that could cover advanced AI models, training data, and overseas acquisitions of strategically important technology companies, reports the Financial Times. In addition, the Chinese government is mulling over prohibiting local chip designers from making their chips at TSMC and other foreign chipmakers.

      BigGrizzly @biggrizzly CC BY-NC-SA
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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 23/07/2026

    #exploitgym: Can AI #agents Turn Security Vulnerabilities into Real Attacks?
    ▻https://www.cybergym.io/exploitgym

    — Permalink

    #cybersecurity #LLMs #artificialintelligence #vulnerability #exploits

    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY
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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 22/07/2026

    Peut-on enrayer le recul des droits en France ?
    ▻https://www.radiofrance.fr/franceculture/podcasts/questions-du-soir-le-debat/peut-on-enrayer-le-recul-des-droits-en-france-1018031

    — Permalink

    #droit #loi #défense #vulnérabilité #justice #politique #administration #institutions #discriminations #recours #démocratie #réclamation #algorithmes #étatdedroit #arbitraire #confiance #société

    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY
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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 22/07/2026

    On rembobine avec France #travail : épisode 4/4 du podcast #chômage business. Pour qui travaille France Travail ? | France Inter
    ▻https://www.radiofrance.fr/franceinter/podcasts/revelations/on-rembobine-avec-france-travail-3881708

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    #emploi #profilate #francetravail #algorithmes #discrimination #biais #fraude #contrôle #anomalie #vulnérabilité #transparence #éthique

    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY
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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 22/07/2026

    The European #parliament’s answer to its AI worries: More AI – POLITICO
    ▻https://www.politico.eu/article/the-european-parliaments-answer-to-its-ai-worries-more-ai

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    #europe #artificialintelligence #LLMs #chatbot #law #draft #amendments #hallucinations #EPGenAIHub

    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY
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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 21/07/2026
    1
    @02myseenthis01
    1

    #team #diversity, #status, Social #identity #management Strategies, and Team #performance
    ▻https://psycnet.apa.org/fulltext/2028-01078-001.html

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    #teamwork #hierarchy #socialidentity

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  • @laquadrature
    La Quadrature du Net @laquadrature via RSS CC BY 20/07/2026
    9
    @aurelieng
    @biggrizzly
    @simplicissimus
    @colporteur
    @lejournalcorrosif
    @7h36
    @vanderling
    @heinrich
    @rezo
    9

    France Travail déploie un outil de profilage algorithmique à des fins de contrôle
    ▻https://www.laquadrature.net/2026/07/20/france-travail-deploie-un-outil-de-profilage-algorithmique-a-des-fins-

    France Travail développe un algorithme de profilage des chômeur·euses à des fins de contrôle, comme le prouve un document que nous publions aujourd’hui en partenariat avec la cellule investigation de Radio France. Cet algorithme, encore…

    #Surveillance

    La Quadrature du Net @laquadrature via RSS CC BY
    • @biggrizzly
      BigGrizzly @biggrizzly CC BY-NC-SA 20/07/2026

      France Travail développe un algorithme de profilage des chômeur·euses à des fins de contrôle, comme le prouve un document que nous publions aujourd’hui en partenariat avec la cellule investigation de Radio France. Cet algorithme, encore en phase de test, manifeste la volonté de France Travail de massifier les contrôles via l’utilisation d’outils numériques. Nous appelons à la mobilisation contre cet algorithme illégal et à son abandon par la direction de France Travail.

      Le 10 décembre dernier, un nouvel outil numérique était présenté au comité d’éthique IA de France Travail. Intitulé « Ciblage du Contrôle de la Recherche d’Emploi », son objectif est de « recourir à l’IA » afin d’« identifier les dossiers nécessitant un examen approfondi » et d’« alimenter automatiquement l’outil de contrôle de la recherche d’emploi ». Lors de sa présentation, cet outil était en phase active de test, étape préalable à un déploiement plus large.

      En d’autres termes, l’ancien Pôle Emploi cherche à se doter d’un outil similaire à ceux que nous dénonçons à la CNAF ou à l’Assurance maladie, visant à automatiser la sélection des personnes devant faire l’objet d’un contrôle.
      6 millions de personnes concernées

      Cet algorithme vise à « prédire » quel·les chômeur·euses manqueraient à leurs obligations de recherche d’emploi. Concrètement, il repose sur la construction de profils « suspects/non suspects » fondée sur l’analyse de dizaines de milliers de contrôles passés1. Chaque personne inscrite est ensuite assignée à l’un de ces profils sur la base des données personnelles que détient France Travail. Celles et ceux classifié·es comme « suspect·es » sont placé·es sur une liste de personnes prioritaires à contrôler.

      Si cet algorithme est aujourd’hui testé sur les profils de personnes en situation de rupture conventionnelle2, France Travail souhaite « étendre l’utilisation du modèle à d’autres publics » afin d’« alimenter automatiquement l’outil de contrôle et transmettre chaque mois des listes de contrôle ciblés »3. En prenant en compte l’ensemble des personnes au RSA, dont l’inscription à France Travail est obligatoire depuis le 1er janvier 2026, ce sont plus de 6 millions de personnes qui pourraient se voir profiler chaque mois par l’algorithme4.

      (...)

      BigGrizzly @biggrizzly CC BY-NC-SA
    • @vanderling
      Vanderling @vanderling 21/07/2026

      Vous allez pas me croire mais ça fait douze années que je pointe tous les mois pour obtenir ma maigre indemnisation. J’ai toujours pensé et je le pense encore aujourd’hui qu’il fallait une âme de serf servile pour travailler. Mes douze années de pointage c’est un peu comme si j’allais pointer tous les mois à la gendarmerie. Comme dit Léo Dagan, le roi de Carmélides : "le contrôle et la surveillance, y’a que ça qui compte".
      Dans l’œil de l’IA
      ►https://www.radiofrance.fr/franceinter/podcasts/revelations/dans-l-oeil-de-l-ia-8093741
      Le contrôle de la recherche d’emploi en 2024
      ▻https://statistiques.francetravail.org/stmt/defmpub/226255

      Au cours de l’année 2024, 610 800 contrôles de la recherche d’emploi ont été démarrés, en hausse de 16,7% par rapport à 2023.
      62% des contrôles ont été déclenchés par des requêtes ciblées, et plus particulièrement 46% par des requêtes ciblées sur les demandeurs d’emploi qui recherchent un poste dans un métier en tension. 20% des contrôles sont faits sur une base aléatoire et 15% proviennent de signalements du conseiller référent.
      83% des demandeurs d’emploi sont en recherche active ou sont redynamisés. 17% sont jugés en insuffisance de recherche et ont fait l’objet d’une sanction.

      « Répression sociale », « violence administrative » : France Travail teste une intelligence artificielle, les inquiétudes de défenseurs des libertés fondamentales sur le numérique
      ▻https://france3-regions.franceinfo.fr/paris-ile-de-france/repression-sociale-violence-administrative-france-travail
      #profilage #répression_sociale #chasse_aux_pauvres #france_travail #société_policière #flicage

      Vanderling @vanderling
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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 20/07/2026

    Dans l’œil de l’IA : épisode 3/4 du podcast #chômage business. Pour qui travaille France #travail ? | France Inter
    ►https://www.radiofrance.fr/franceinter/podcasts/revelations/dans-l-oeil-de-l-ia-8093741

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    #emploi #profilate #francetravail #algorithmes #discrimination #biais #fraude #contrôle #anomalie #vulnérabilité #transparence #éthique

    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY
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  • @aurelieng
    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY 20/07/2026

    Je suis devenu Libre le jour où j’ai arrêté de me Définir [ REDIFF ÉTÉ ] - Le Fil Mental - Fabien Olicard | Acast
    ▻https://shows.acast.com/le-fil-mental/episodes/je-suis-devenu-libre-le-jour-ou-jai-arrete-de-me-definir-red

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    #psychologie #identité #être #faire #assignation #liberté #sécurité

    aurelieng @aurelieng via RSS CC BY
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  • @simplicissimus
    22/06/2026
    aurelieng a répondu à Simplicissimus
    Magnifique, quelle réactivité ! 👍️🙏
  • @klaus
    22/06/2026
    aurelieng a répondu à klaus++
    Ah mais zut alors ! Je regarde ce qui cloche ! 👍🏻
  • @simplicissimus
    22/06/2026
    aurelieng a répondu à Simplicissimus
    Curieux. Ce que je poste ici est importé directement par seenthis depuis mon flux RSS. Ce (…)
  • @aurelieng
    26/11/2025
    aurelieng a commenté son propre message
    Merci beaucoup, je viens de corriger. Au temps pour moi.
  • @aurelieng
    26/11/2025
    aurelieng a commenté son propre message
    Merci à toi @freakonometrics pour ce post édifiant !
  • @aurelieng
    11/08/2025
    aurelieng a commenté son propre message
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