« Le code du travail est l’une des dernières limites à la mise en concurrence exacerbée à l’intérieur d’un groupe comme #Renault »
▻http://multinationales.org/Le-code-du-travail-est-l-une-des-dernieres-limites-a-la-mise-en-con
La réforme du code du travail défendue par le gouvernement français vise à supprimer un grand nombre de protections dont bénéficient les salariés pour rendre nos entreprises plus « compétitives ». Les grands groupes tricolores ont pourtant déjà commencé de mettre en concurrence leurs usines et salariés. Fabien Gâche, délégué syndical central (CGT) de Renault, explique la stratégie de la direction, qui joue la compétition entre CDI et intérimaires, entre sites de production en #France, en Espagne ou en Turquie. (...)
/ #Automobile, Renault, France, #Santé_et_sécurité_au_travail, #Libertés_syndicales, #syndicats, #restructuration, #financiarisation, #démocratie_dans_l'entreprise, #conditions_de_travail, #santé_et_sécurité_au_travail, (...)
#salaires
"▻http://www.cgt-renault.com/index.php/thematiques/travail-sante-droit-syndical/publications-pdf/finish/74-travail-sante-droit-syndical/532-experimentation-du-cnam-dialogue-au-travail-analyse-cgt/0"
"▻http://www.cgt-renault.com/index.php/thematiques/travail-sante-droit-syndical/publications-pdf/finish/74-travail-sante-droit-syndical/533-la-recherche-action-chez-renault-une-demarche-innovante/0"