S’organiser pour verdir nos emplois
Les délégués syndicaux organisent souvent des luttes autour de petits problèmes, et c’est leur boulot. Mais ils ont également pour mission de devancer le patron, d’avoir une vision globale de l’évolution du pouvoir sur le lieu de travail, notamment en encourageant le passage à une production écologique.
Le syndicat peut se battre plus intelligemment lorsqu’il ne se contente pas de réagir aux plans patronaux et si les membres ont discuté préalablement de leurs propres objectifs pour faire évoluer le travail.
La première tâche consiste à ouvrir le débat en sortant des chemins classiques. Quelles que soient les bonnes intentions, l’adoption de résolutions et la création de « comités verts » isolés ne permettent pas d’infléchir le pouvoir des travailleurs. Il faut une large participation pour identifier les objectifs communs, les processus de travail spécifiques qui doivent être modifiés et les points de friction pour faire pression sur la direction.
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